福利政策·提倡活躍老化，促進社會參與。·鼓勵社區設置照顧據點，增設食堂及照顧服務，落實就近照顧理念。·提升社區照顧據點量能，升級老人日托服務，推動各項健康促進 ...
D-1推動在地老化照顧服務
提倡活躍老化，促進社會參與。 鼓勵社區設置照顧據點，增設食堂及照顧服務，落實就近照顧理念。 提升社區照顧據點量能，升級老人日托服務，推動各項健康促進方案。 結合老人照護機構，增設長青服務中心，提供各項老人照護及福利諮詢。 結合縣內老人照護機構，運用原有的人力資源，升級長青服務中心，就近提供社區老人及家屬各項老人照護及福利諮詢服務。 升級不老遊學專車，推動長青觀光旅遊學習，促進縣內觀光及產業經濟發展。D-2社區發展及人團管理
加強公益培力，推動社區自治，達成福利社區化願景。 設置非營利組織育成中心，培力縣內非營利組織團體，提升專業服務品質。 結合非營利組織育成中心，協助縣內非營利組織專業知能提升，推動社福專業發展提特色服務。 鼓勵組成全民志工。發展特色志工，達成互助人助目標。 擬定短、中、長程社會福利施行計畫，並進行滾動式規劃、評估與發展。D-3強化社會救助戶的照顧
積極結合縣內外民間資源，擴大協助弱勢者（低及中低收入戶）脫貧之經濟照顧。 配合社會結構策略，開創教育機會與工作機會。 提升低收入戶之人力資本，推動及協助弱勢者各項就業增能與技能訓練。 結合中央各項就業補助計畫，推動具積極性、多元化之就業服務。 整合資訊平台，推動「在地行動服務方案」。 提供行動不便等弱勢族群各項福利申請之到宅服務等便民措施。D-4落實身心障礙者的保護
整合老障照護，落實一站服務，免除往來奔波。 推動既有身心障礙福利項目，落實身心障礙者保護。 落實身心障礙者需求評估，納入長照2.0服務範疇。 避免服務斷裂並整合各項福利資...
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